В статье рассматривается понятие корпо- ративного имиджа и основные подходы к его определе- нию. Авторами имидж организации рассматривается как существующая в сознании людей система представлений (образов) и оценок, объектом которых она является. В структуре имиджа вуза выделяются социальный, индиви- дуально-психологический и социально-психологический компоненты.
In the article the concept of the corporate image and the basic approaches to its definition are considered. The image of the organization is considered by the authors as the existing in consciousness of people system of representations (images) and the estimations the object which it is. In the structure of the image of high school social, individually- psychological and socially-psychological components are marked.
The authors declare that there are no conflicts of interest present.